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「嘉」難找？往外發展比較好？　 分享至

巨報人力銀行╱找工作報導
　最近有幾則關於嘉義找工作的新聞，一個說嘉義人口外流多，一個說嘉義人愛在自家找工作，現在是怎樣？到底誰說的有理？

趁年輕，向外發展。
　根據主計處人口遷徙統計中，近年來北部人口不斷增加，中南部人口則相對減少，而且主計處所公佈的國內遷徙調查顯示，其中又以雲林、嘉義、台東、宜蘭、澎湖這些縣巿，人口外移工作求學求職者最多，平均雲嘉地區每三個人就有一位外出求學或工作。
　這些外流人口又較偏重在２０－２６歲的年輕族群，且教育程度也較高、多在大專以上。這樣的統計結果明顯可看出許多人都是想趁年輕到外頭闖盪（或是選擇就讀外地的學校居多）也造成年輕人口嚴重外流的現象。

免高薪，愛在地！
　在年輕人口外流的同時，另一項統計卻發現只要是派駐到外地的工作，就算薪水高、福利好，實際前往就職的比例數並不如預期多，雖然嘉義在地工作機會與其它大城巿比起來的確較少，但通常一個二萬元的普通起薪就已成為許多求職者爭相應徵的工作。
　通常除非特殊狀況，否則３０歲以上的就業族群多偏向在自己家鄉找工作，原因大多是不希望離鄉背井，也想要就此在自家安定下來；不過這也相對造成嘉義在地求職人口其實還是有年齡偏高的趨勢。

工作真的「嘉」難找？
　現階段是暑假期間，放假返鄉的年輕學子增多，正好是打工的好時機；在巨報人力銀行統計中，餐廳、加油站、茶飲店是最受歡迎的工作類別，巨報人力銀行每天工作機會最少都有５００筆，許多求職廠商目前仍在徵才當中，嘉義工作不好找嗎？或許應該說嘉義地區的工作是否有符合求職者的理想吧！

巨報人力銀行ｗｗｗ‧ＧＢＯ‧ｃｏｍ‧ｔｗ

街頭訪問：我有話要說！
Ｑ１、透過何種管道找嘉義的工作？
Ｑ２、喜歡在嘉義找工作嗎？
Ｑ３、覺得嘉義工作難找？

鄭小姐，２１歲，服務業
１、看報紙較多
２、還好啦，畢業後就地找的
３、難找，辛辛苦苦找到，薪水卻不高

楊小姐，４６歲，老師
１、看報紙居多
２、不喜歡，比較愛台北
３、嘉義大型企業不多，感覺工作水準不高

馬小姐，１６歲，學生
１、看報紙，注意店家張貼的訊息
２、不喜歡，想到外地發展
３、嘉義工作太集中，離家遠，不方便

巨報新聞於2008年8月22日發表累積人氣(7075) 　